面对区队长的质问。</p>
队列中，高年级老兵全都噤声不语。</p>
新训期间体能周抓得严，区队要求自然也严格。</p>
可每个人的情况不一样，班里新生体能参差不齐。</p>
他们担任班长的也很无奈啊，有些新生太笨，总不能天天踹着屁股练跑步吧？</p>
李钊抽过手中一一张张汇报细则，当抽到二分队八班时，更是怒火上涌。</p>
“二分队八班，七个新生，四个不及格，一个掉队，就这情况你也好意思汇报？”</p>
“今天就是体能周的周五了，下周就是战术周。”</p>
“体能各项不达标，你们告诉我，战术训练靠什么去支撑？”</p>
“讲话。”李钊怒斥一声。</p>
他是真被气的有些上头了，如果没有和武院的新训竞赛安排，那还好。</p>
自家关门练，进展慢点也能接受。</p>
问题是现在门关不上了，武院虎视眈眈的看着，竞赛时间一天天逼近。</p>
若是他们在竞赛中表现太差，就算学院领导不批评，</p>
他们这几位区队长老脸往哪放？</p>
眼看着区队长怒火越烧越旺，三分队小队长楚鸿飞站在队列中，大喊:“报告。”</p>
对于楚鸿飞这位陆院学生会会长，李钊还是很给面子的。</p>
看到他喊报告，他脸色缓和了些许。</p>
“讲。”</p>
“报告区队，体能周已经第五天了，各班的成绩都不太理想，咱们要不要推一个标杆出来。”</p>
“让标杆的成绩带动一下积极性。”</p>
标杆？！</p>
听到对方的建议，李钊沉思了一下。</p>
俗话说，其身正，不令而行，其身不正，虽令不从。</p>
从古至今，凡具慑敌魂魄之师，必有严于律己之将，带兵人的一言一行就是最好的标杆。</p>
但也不是说非要带兵人才能做标杆，士兵当中也要适当的培养标杆，可以给其他人树立榜样。</p>
办法是好办法。</p>
问题是目前各班成绩都差不多，新生入校时间尚短，标杆哪有那么好立？</p>
李钊考虑片刻，看到各班班长都在窃窃私语，询问道:“那你有没有合适的人选？”</p>
“立标杆可不是随便指派的，要具备时刻规范自身言行的觉悟，加强自我约束，给所有新生树好形象。”</p>
“目前这种要求，对一個新生来讲，太高了点。”</p>
听到区队长的担忧，楚鸿飞也理解，当即道:“区队，我说的不是那么严格的标杆形象。”</p>
“就立一个类似进步快，积极向上的新生，多开会表扬，各班班长也在自己班新生面前多夸夸，激起新生整体积极性就可以。”</p>
“有这种标杆，就会有人朝着他努力。”</p>
“那你有人选么？”李钊问道。</p>
“报告，我觉得一班陈钧就不错，我观察过他，自从来到学院，他的表现一直不错。”</p>
“能担起这个重任。”</p>
楚鸿飞坦然的说道。</p>
原本站在他旁边默默吃瓜的王恒，听到老楚推荐自己班的人，双眼当即就瞪大了。</p>
身板站的溜直。</p>
李钊则是微微点头，他接触陈钧的时间不多，但印象挺深，是个不错的兵。</p>
随即，他看向王恒，问道:“你觉得陈钧怎么样？”</p>
“平日里表现如何？”</p>
“报告。”王恒被这突如其来的询问，冲击的有点晕。</p>
幸福的晕。</p>try{ggauto();} catch(ex){}