第九章:人手(2 / 2)

杰克·拜恩在维克多的手底下活动,其出色的管理和规划能力让人记忆犹新,是其最为倚重的心腹和人才。</p>

丽贝卡·格拉夫虽然未见过其人,可艾萨克对于这个名字却有所耳闻,听说在狩猎队当中是最为顶尖的好手,曾经徒手搏杀过一只发狂的猛虎,也是泰雅的得力干将。</p>try{ggauto();} catch(ex){}

至于雷蒙德·伦茨更不必多说,塞拉芙尔的贴身护卫,也是对方明面上唯一的护卫。</p>

这四个人的能力显然都非常不错,只是却分属不同的阵营,这其中大部分的原因是为了计划成功鼎力相助,另一方面来说也未必没有监视的意味。</p>

当然,艾萨克心里没鬼自然不会在意这些,真正让他感兴趣的是安格洛夫提到的那个特殊人才。</p>

作为两支天选药剂的获得者,虽然他本身就拥有那超越常人的身躯,可亲身经历过那种深入骨髓的痛苦,他很好奇究竟是谁注射了这些药剂。</p>

不过好奇归好奇,艾现在最主要的事情还是需要挑选得力的帮手。</p>

所谓的人手可以简单地归纳为两类,一种是专精型人才,一种就是复合型人才。</p>

像曼斯·加布尔,丽贝卡·格拉夫这种天生的战士,显然就是属于战斗领域的专精型人才,战斗已经深深刻进了他们的骨子里,让他们战斗厮杀自是没问题,可要让他们动脑子,那做起事情来必然是事倍功半。</p>

而杰克·拜恩则与之相反,虽然自身作战能力比前面两人稍逊,可与之相比他的管理和规划能力显然是前两人甩了一条街,属于可以承担更多责任的复合型人才。</p>

至于雷蒙德·伦茨和那位特殊人才,由于对他们了解的缺乏,艾萨克也不好现在做出判断,不过从他了解到的信息,大概率都是专精型的人才。</p>

这4:1的比例显然是非常失衡的,潜入难民当中固然需要较强的自保能力,可后续的管理也不可能光凭拳头来解决。</p>

拿出一沓厚厚的书册放在桌面上,艾萨克开始一一查看起上面的资料。</p>

这是他不久前从管理人员信息的博比·金德尔手里要来的。</p>

不过艾萨克倒也不着急翻阅,而是思考着在队伍当中仅剩的四个位置上该留给哪些人。</p>

首先在狩猎方面丽贝卡·格拉夫已经拥有,而管理方面杰克·拜恩也能担任,那管理治安的打手更是无需担忧。</p>

那么目前队伍里紧缺的,就是蒸汽学领域的工程师,拥有种植方面经验的人员,以及精于物资管理的人才。</p>

作为帝国普遍性最高的技术,相关领域的人才不可缺少。</p>

而想要获取更多的食物,光凭狩猎根本不可能,即便没有温室也需要另找食物来源,但若是真的能建造出温室,在无法确定难民当中拥有相关经验的人的前提下,这样的人队伍必然要有。</p>

还有就是关于物资管理的问题,在狼多肉少的情况下,物资能消耗到什么程度,在严格限定物资使用的前提下,物资多久会消耗完,这都需要一个精确的时间。</p>

至于最后一个名额,艾萨克只是眼帘微垂思索了一会,很快也有了注意。</p>

很多时候光是高声喊口号没用的,还需要有人站在下方为你附和。</p>

而有些在明面上无法清晰说出来的事情,很多时候也需要另一张嘴来透露更多精确的信息。</p>

想要做成这一切,这个人必须要口齿伶俐,长袖善舞,能以最快的速度与周遭人打成一片。</p>

所及此处,艾萨克紧握着手里的笔,在泛黄的书册上反手写下了两个字——暗桩!</p></div>

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